Logitech concede dia de folga a 7.000 funcionários para jogar GTA VI

Segundo o InfoMoney, o aguardado lançamento de Grand Theft Auto VI na próxima semana está gerando preocupação nas empresas, que temem ausências em massa, mas a gigante de tecnologia Logitech, avaliada em US$ 13 bilhões, decidiu dar a seus 7.000 funcionários ao redor do mundo um dia de folga para jogar videogame.

Batizada de “Logi Game Day”, a iniciativa permite que todos os colaboradores – de trabalhadores em período integral a estagiários – tirem um dia de folga entre agora e a mesma data do próximo ano, podendo escolher o momento que melhor lhes convier para jogar o que quiserem.

“Está na hora de deixar para trás o estereótipo de que jogar é perda de tempo”, disse Hanneke Faber, CEO da Logitech, em comunicado, ressaltando que a empresa desenvolve produtos tanto para o trabalho quanto para o lazer.

Faber planeja participar dos jogos em 19 de novembro, data que coincide com o lançamento de GTA VI, mas ainda irá ao escritório para acompanhar a transmissão ao vivo da empresa, ocasião em que o espaço será transformado em uma verdadeira área de jogos; os funcionários podem guardar o dia de folga para usar até 2027.

“Estou pronta para me divertir e participar de uma competição amigável”, afirmou ela à Fortune.

Uma estimativa sugeriu que a economia dos Estados Unidos poderia perder até US$ 1 bilhão em produtividade se 1,5 milhão de trabalhadores faltarem ao serviço por causa do lançamento de GTA VI. Victor Matheson, economista da Faculdade do Holy Cross que estuda esportes e grandes eventos, explicou à Fortune que, mesmo que o número esteja correto, a perda de produtividade talvez não seja tão ruim se as pessoas estiverem mais felizes.

A Logitech aposta que reservar um período para os funcionários jogarem pode, na verdade, torná-los mais produtivos. Um estudo divulgado pela Logitech, realizado com 900 adultos e 100 jogadores em nove países, constatou que quatro em cada cinco entrevistados concordaram que jogar os torna mais confiantes para enfrentar desafios da vida real e os ajuda a manter a calma e a concentração em situações de muita pressão.

“Brincar não é o oposto de trabalhar”, afirmou Elaine Laird, diretora de Recursos Humanos da Logitech, em comunicado. “Quando as pessoas têm um período reservado para se desconectar, relaxar e mergulhar no jogo, voltam com mais foco, energia renovada e novas maneiras de abordar desafios complexos.”

Os executivos da Logitech parecem seguir o que pregam: Laird participa de uma competição amistosa com colegas no jogo de quebra-cabeça para celular Block Blast, e o diretor financeiro, Matteo Anversa, planeja usar seu dia de folga para jogar Forza em um simulador de corrida.

Espera-se que GTA VI seja um dos maiores lançamentos de entretenimento do ano, com quase 8 milhões de cópias já estimadas como vendidas.

“Se os funcionários decidirem usar seu dia de folga para jogar e explorar Vice City no dia do lançamento, não vamos reclamar”, acrescentou um porta-voz da Logitech à Fortune.

A Take-Two Interactive, distribuidora de GTA VI, elevou sua previsão para o ano fiscal de 2027, estimando reservas líquidas de US$ 8,2 bilhões, segundo relatório trimestral divulgado; para comparação, a empresa registrou US$ 5,65 bilhões em reservas líquidas no ano fiscal de 2025.

Uma unidade do Exército dos Estados Unidos na Geórgia ofereceu aos soldados da ativa uma licença de quatro dias para jogar o game como incentivo à renovação do alistamento.

“A ideia era criar um programa de incentivo diferenciado, ligado ao que interessa aos soldados”, disse o tenente-coronel Angel Tomko, porta-voz da 3ª Divisão de Infantaria, em comunicado enviado à Fortune; quase duas dúzias de soldados já haviam aderido à oferta.

Dados da BambooHR mostram que os pedidos de folga para a data de lançamento de GTA VI são quase 13% mais numerosos do que em dias comparáveis de anos anteriores. Uma pesquisa da própria BambooHR constatou que 18% dos trabalhadores assalariados pretendem tirar o dia de folga para o lançamento, mas metade dos jogadores que pretendem se ausentar por causa do jogo disseram que pretendem alegar doença em vez de programar a folga antecipadamente, o que pode gerar dor de cabeça para empregadores que esperam manter suas equipes completas na próxima semana.

Esta reportagem foi publicada originalmente no Fortune.com.